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Analista de Riscos Pl

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Área responsável por identificar, monitorar, quantificar e reportar os riscos inerentes à atividade de Trading de Derivados de Petróleo e Biocombustíveis. 

Responsabilidades e atribuições

  • Monitoramento de risco e das exposições das operações de trading de derivados de petróleo e biocombustíveis com ferramentas de gestão de risco (Long & Short, P&L, MTM, VaR, Stress Test, Sensibility Test, entre outros);
  • Avaliação de risco dos instrumentos financeiros já utilizados e de novas propostas de utilização para hedge ou trading for profit da Vibra para commodities e FX;
  • Monitoramento dos limites e regras estabelecidos na Política de Riscos da Companhia;
  • Contribuição na construção de relatórios gerenciais de riscos;
  • Interação com traders nacionais e internacionais para entendimento de estratégias.

Requisitos e qualificações

Requisitos mínimos

• Graduação em Ciências Econômicas, Finanças, Engenharia ou áreas afins;

• Experiência na gestão de risco de mercado;

• Conhecimento de instrumentos de hedge e derivativos.


Competências necessárias

• Domínio de Excel e Powerpoint avançado;

• Desejável domínio de VBA, Python ou outras linguagens de programação;

• Inglês avançado.

Informações adicionais

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:  

  • Plano de saúde e odontológico com cobertura Bradesco, incluindo dependentes; 
  • Auxílio financeiro para dependentes com deficiência intelectual através do PAE; 
  • Convênio farmácia com descontos de até 60% para economizar em medicamentos; 
  • Previdência complementar com o Plano FlexPrev, variando de 1% a 11% conforme o salário; 
  • Seguro de vida para todos os colaboradores desde a admissão, sem custo adicional; 
  • Extensão de licenças para maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias); 
  • Vale-alimentação e/ou refeição através da Caju Benefícios; 
  • Gympass para acesso a diversas academias e atividades físicas; 
  • Auxílio-educação; 
  • Adicional por tempo de serviço como reconhecimento ao seu tempo de casa, a ser pago durante as férias.  

 

Além disso, investimos no desenvolvimento de nossas pessoas com:  

  • Plataforma de aprendizagem com mais de 200 cursos disponíveis a qualquer momento; 
  • Recrutamento interno para oportunidades em todo o Brasil, incentivando a mobilidade interna e o crescimento profissional. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Atração de Talentos
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor(a)
  5. Etapa 5: Contratação

Da maior distribuidora de combustível do Brasil, nasce uma das maiores empresas de energia do País.

Quem Somos?


Somos a VIBRA! Uma empresa pronta para o futuro com uma bagagem de 50 anos de história. Uma das maiores empresas de energia do país!

 Atuamos para impulsionar pessoas e negócios, abrindo novos caminhos. Estamos sempre a postos para mover o Brasil com sua melhor energia. Enfrentamos os nossos desafios com coragem para mudar, confiança para inspirar e felicidade para evoluir.

Somos movidos pelos nossos clientes, simplificamos o dia a dia com ousadia para ir além. Somos um time que vibra e nos comprometemos com o futuro sustentável. Esse é o nosso propósito e os nossos princípios!



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