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Candidaturas encerradas

Executivo(a) de Vendas Sr - Lubrificantes | São Paulo/Paraná

Descrição da vaga

Estamos em busca de um profissional para atuar junto ao time de vendas B2B, na gerência de vendas de grandes clientes da região Centro-Sul do Brasil, suportando e desenvolvendo negócios de lubrificantes para grandes clientes consumidores da área. Os principais segmentos de atuação são os de transporte (carga e passageiros) e agrícolas (usinas e produtores rurais). Seus objetivos serão compartilhados com os da gerência de vendas, de forma a fomentar o trabalho conjunto com o time comercial. A base de atuação poderá ser em SP (capital ou interior) ou PR (Curitiba).

Responsabilidades e atribuições

  • Política comercial: Implementar a estratégia comercial, efetivando acordos comerciais com base em análises de mercado, com objetivo de alcançar os resultados e metas de modo a maximizar a rentabilidade da área de vendas;
  • Mercado: Elaborar levantamento de mercado, identificando as ações dos concorrentes de modo a prover a companhia de informações, visando a aplicação da estratégia mais adequada para garantir seu posicionamento no mercado;
  • Qualificação: Identificar na base o perfil dos clientes, viabilizando com efetividade a aplicação da estratégia de Lubes da companhia com a diferenciação da oferta de produtos e serviços;
  • Planejamento de negócios: Aplicar as estratégias e políticas comerciais, buscando maximizar o volume e margem de vendas buscando a melhor performance dos clientes, visando atingir as metas propostas;
  • Suporte: Auxiliar e orientar os Executivos de venda das gerencias de SP, através do compartilhamento de experiências e conhecimento, esclarecendo dúvidas, com objetivo de auxiliar no desenvolvimento da equipe;
  • Produtos: Apoiar no desenvolvimento e implementação de novos produtos para os clientes estratégicos, em articulação com a área de Produtos;
  • Novos clientes: Desenvolver clientes potenciais (prospecção de clientes);
  • Produtos e serviços: Implementar a colocação de novos produtos e serviços no mercado do segmento B2B.

Requisitos e qualificações

Formação acadêmica/Experiência:

  • Ensino superior completo em Administração, Economia, Engenharia ou áreas afins;
  • Desejável pós graduação ou especialização em Gestão Comercial ou áreas afins;
  • Experiência na área comercial;
  • Desejável conhecimento de lubrificantes.

Idioma / Conhecimentos Específicos / Habilidades e Competências

  • Inglês Intermediário;
  • Pacote Office;
  • Matemática Financeira;
  • Carteira de habilitação (categoria B);
  • Disponibilidade para viagens;
  • Habilidade de Negociação;
  • Administração do tempo;
  • Trabalho em equipe;
  • Mobilidade e disponibilidade para mudança.

Informações adicionais

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:  

  • Plano de saúde e odontológico com cobertura Bradesco, incluindo dependentes; 
  • Auxílio financeiro para dependentes com deficiência intelectual através do PAE; 
  • Convênio farmácia com descontos de até 60% para economizar em medicamentos; 
  • Previdência complementar com o Plano FlexPrev, variando de 1% a 11% conforme o salário; 
  • Seguro de vida para todos os colaboradores desde a admissão, sem custo adicional; 
  • Extensão de licenças para maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias); 
  • Vale-alimentação e/ou refeição através da Caju Benefícios; 
  • Gympass para acesso a diversas academias e atividades físicas; 
  • Auxílio-educação; 
  • Adicional por tempo de serviço como reconhecimento ao seu tempo de casa, a ser pago durante as férias.  

 

Além disso, investimos no desenvolvimento de nossas pessoas com:  

 

  • Plataforma de aprendizagem com mais de 200 cursos disponíveis a qualquer momento; 
  • Recrutamento interno para oportunidades em todo o Brasil, incentivando a mobilidade interna e o crescimento profissional. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com Atração de Talentos
  4. Etapa 4: Entrevista com gestor(a)
  5. Etapa 5: Contratação

Temos orgulho de ser uma empresa brasileira e de nossa presença em todo o território nacional.

Quem Somos?


Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.


Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados.