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Candidaturas encerradas

Assistente Administrativo Jr - Salvador/ BA (vaga afirmativa para mulheres negras)

Descrição da vaga

Buscamos profissional para atuar como Assistente Administrativo, que será responsável pela fiscalização dos contratos de transporte firmados entre a Vibra Energia e as Transportadoras.

Responsabilidades e atribuições

Controle e validação da frota dos transportadores. Desenvolvimento de transportadores (reuniões periódicas para solucionar, análise crítica dos processos de transporte (Gestão de Risco, Fiscalização e Manifestações). Acompanhamento dos indicadores junto às unidades operacionais (UOs). Suporte de rotinas de transportes junto às UOs (checklist, dúvidas sobre contratos, bloqueios, etc.). Programa Motorista Deztaque. Atendimento demandas do jurídico. Emissão de notas de débito Análise e tratativas de autuações de trânsito.

Requisitos e qualificações

Formação: Ensino médio completo; Domínio do pacote Office (Word, Power Point, Excel, outlook e teams)


Habilidades e competências desejadas:

Proatividade;

Boa escrita e comunicação;

Organização, iniciativa e Habilidade para trabalhar em equipe;

Informações adicionais

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:

 

• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes

• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual

• Convênio Farmácia . Descontos de até 60%

• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário

• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.

• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).

• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios

• Auxílio-Educação

• Gympass

• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.

E para o desenvolvimento de nossas equipes...

• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.

• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Atração & Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Temos orgulho de ser uma empresa brasileira e de nossa presença em todo o território nacional.

Quem Somos?


Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.


Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados.