Técnico(a) de Segurança do Trabalho Pl -Betim

Executar ações preventivas e corretivas de segurança no trabalho e meio ambiente, visando a garantia da saúde e integridade física dos trabalhadores e das comunidades ao redor, bem como a continuidade operacional das bases, em articulação com a área de saúde da companhia. 

• Atuar na prevenção a ocorrências de acidentes/incidentes, visando a garantia da integridade física dos trabalhadores;
• Atuar na prevenção de ocorrências de acidentes ambientais, visando a garantia da integridade física das instalações operacionais e comunidades ao redor;
• Assegurar que as observações escritas no documento de Permissões para Trabalhos sejam seguidas e implementadas;
• Assegurar e implementar condições mínimas de segurança através de instrumentos apropriados perrmissões para entrada e trabalho em espaços confinados;
• Atuar nas Auditorias Comportamentais.

• Técnico de Segurança do Trabalho com registro junto ao Ministério do Trabalho e Emprego;  
• Experiência em obras e instalações de processos no setor de distribuição de combustíveis e derivados; 
• Desejável experiência no setor de óleo e gás (mesmo estágio);
• Carteira Nacional de Habilitação, categoria B. 
• Conhecimentos em normas vigentes (NRs, ISOs eNBR/ABNTs); 
• Gestão do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais;
• Operação equipamentos de medições de gases (multigases); 
• Elaboração de procedimentos de segurança; 
• Aplicação de ferramentas do sistema de gestão integrada; 
• Conhecimento com equipamentos e procedimentos com proteção contra quedas, para resgates em altura e espaço confinados; 
• Conhecimento intermediário do pacote office; 
• Conhecimento em ferramentas para investigação de acidentes e incidentes. 

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:

• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes

• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual

• Convênio Farmácia . Descontos de até 60%

• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário

• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.

• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).

• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios

• Auxílio-Educação

• Gympass

• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.

E para o desenvolvimento de nossas equipes...

• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.

• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.

Quem Somos?

Somos a VIBRA! Uma empresa pronta para o futuro com uma bagagem de 50 anos de história. Uma das maiores empresas de energia do país!

 Atuamos para impulsionar pessoas e negócios, abrindo novos caminhos. Estamos sempre a postos para mover o Brasil com sua melhor energia. Enfrentamos os nossos desafios com coragem para mudar, confiança para inspirar e felicidade para evoluir.

Somos movidos pelos nossos clientes, simplificamos o dia a dia com ousadia para ir além. Somos um time que vibra e nos comprometemos com o futuro sustentável. Esse é o nosso propósito e os nossos princípios!