Coordenador(a) de Trading Analytics

Buscamos profissional com sólida experiência na resolução de problemas do negócio de trading usando análise de dados, modelos estatísticos e outros métodos quantitativos na gestão de projetos. Este desafio envolve uma exploração interativa e metódica dos dados de mercado, com ênfase na análise estatística, para orientar a tomada de decisões.

— Análise estatística, machine learning e modelagem preditiva para encontrar padrões e interpretar dados

— Velocidade nos processos de tomada de decisões de negócios do trading (árvore de decisão e inteligência artificial)

— Análise de trading quantitativo (auxílio na tomada de decisão de spreads e movimentos de tela com robôs)

— Automatização dos processos internos diminuindo o HH da área.

— Gestão de projetos das diversas áreas do SPT visando garantir maior qualidade, governança e robustez nas tomadas de decisão

— Prospecção de novas iniciativas e negócios, construção da engenharia de valor e acompanhamento da execução;

— Gestão conectada do resultado com os indicadores de mercado;

— Consolidação das apresentações do SPT com uso de IA e técnicas de automação.

— Gestão e construção das ferramentas BI do SPT

— Graduação em Ciências Exatas ou Tecnologia

— Domínio avançado das ferramentas: Python, Azure Machine Learning, Tableau e Power BI

— É desejável conhecimento na elaboração de processos em ETL com Databrick/PySpark, software R, Inteligência Artificial.

— Pacote Office avançado 

— Inglês avançado

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:  

• Plano de saúde e odontológico com cobertura Bradesco, incluindo dependentes; 
• Auxílio financeiro para dependentes com deficiência intelectual através do PAE; 
• Convênio farmácia com descontos de até 60% para economizar em medicamentos; 
• Previdência complementar com o Plano FlexPrev, variando de 1% a 11% conforme o salário; 
• Seguro de vida para todos os colaboradores desde a admissão, sem custo adicional; 
• Extensão de licenças para maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias); 
• Vale-alimentação e/ou refeição através da Caju Benefícios; 
• Gympass para acesso a diversas academias e atividades físicas; 
• Auxílio-educação; 
• Adicional por tempo de serviço como reconhecimento ao seu tempo de casa, a ser pago durante as férias.  

Além disso, investimos no desenvolvimento de nossas pessoas com:  

• Plataforma de aprendizagem com mais de 200 cursos disponíveis a qualquer momento; 
• Recrutamento interno para oportunidades em todo o Brasil, incentivando a mobilidade interna e o crescimento profissional. 

Quem Somos?

Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.

Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados.