Analista de Produtos e Marcas Pl (Foco em Planejamento)
Descrição da vaga
Área atua cross em toda a VP com o objetivo de integrar as ações de marketing, cruzar com a estratégia da companhia, buscar sinergias e linkar as ações aos resultados.
Responsabilidades e atribuições
- 'Estabelecer a governança do Cycle Plan de Marketing, integrando as ações e cruzando com os resultados e estratégia da companhia;
- Coletar e analisar dados das ações;
- Identificar padrões e tendências;
- Predizer cenários futuros;
- Desenhar planos de contingência junto às áreas;
- Orientar as decisões estratégicas da organização;
- Monitorar o progresso em relação aos planos estabelecidos;
- Avaliar o impacto das iniciativas implementadas e realizar ajustes quando necessário;
- Desenhar KPIs e auxiliar na análise, identificando os desvios e elaborando plano de ação quando necessário.
Requisitos e qualificações
- Nível superior completo em Marketing, Administração e áreas afins;
- Capacidade analítica;
- Conhecimento em ferramentas da qualidade e de análise de dados;
- Habilidades de comunicação escrita e verbal;
- Senso crítico;
- Atenção e organização;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Necessário conhecimento em Excel, Power Point e Tableau (Desejavel).
Informações adicionais
E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:
• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia . Descontos de até 85%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
• TotalPass
• Assinatura Solar - Possibilidade de obter desconto especial na conta de energia a partir da adesão a um plano de geração distribuída.
• Clube Smiles Corporativo - Descontos de até 50% nos planos oferecidos para você planejar suas viagens. Disponível também para cônjuge e filhos 18+.
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.
E para o desenvolvimento de nossas equipes...
• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Atração de Talentos
- Etapa 3: Entrevista com gestor(a)
- Etapa 4: Contratação
Temos orgulho de ser uma empresa brasileira e de nossa presença em todo o território nacional.
Quem Somos?
Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.
Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados.
Conheça mais sobre nós!